煩惱問題|找工作的正確心態是什麼?
發問者： 阿玻 ( 初學者 5 級)
發問時間： 2010-03-13 11:04:35
解決時間： 2010-03-17 09:04:08
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找工作的正確心態是什麼?
要如何找才能找到想要做的工作而不會任意離職
跟朋友找工作有那些好處和壞處呢?
面試結束主官問你還有什麼問題該如何回答
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回答者： 身是菩提樹，心如明鏡台；時時勤... ( 初學者 5 級 )
回答時間： 2010-03-13 21:31:55
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找工作的正確心態是什麼?
1...不怕碰壁...不怕找不到..不要看低自己
2...應徵要拿出真心..應徵要拿出自己實力
3..應徵要相信別人能...我自己有一天也能做到
4...沒有應徵不到的工作..只有自己認為自己不能
要如何找才能找到想要做的工作而不會任意離職
1...不要做一行怨一行...做了工作就要確定目標...盡力就好..不要給自己要求太多完美
2...自己不要想太多...只要想很多人找不到工作..自己有了就要珍惜
跟朋友找工作有那些好處和壞處呢?
1...缺點...約朋友應徵代表你心思還要人陪...不夠獨立..別人應徵不上時..你應徵上
你也不想做...因為你還不夠獨立
2..缺點....主管應徵...要是你朋友應徵上了...你沒應徵上...你朋友有工作..你還是沒工作
3...缺點...一般老闆最怕就是一起應徵...要是離職一起離職怎麼辦...所以一般老闆不請一起應徵的
面試結束主官問你還有什麼問題該如何回答
當然是回主管....工作盡力而為
相關詞：
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工作, 正確, 做一行怨一行, 朋友, 有一天也, 離職, 盡力就好, 問題, 想太多, 盡力而為
http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1010031302694
好人才為什麼找不到好工作
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作者： 本報訊 | 台灣立報 – 2013年5月20日 上午12:09
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好人才為什麼找不到好工作
好人才為什麼找不到好工作
作者：彼得．卡貝里 Peter Cappelli
出版社：寶鼎
ISBN：9789862483244
【本報訊】新鮮人22Ｋ難捱，企業主38Ｋ沒人來，這看似雞生蛋、蛋生雞的爭論，實則是人力缺口、產業空洞、失業攀高、經濟下滑的惡性循環的結果。企業往往抱怨找不到人才，並把矛頭指向「技能落差」，說求職者資格不符、政府沒能引進技術移民等，然而求職者也不願接受公司開出的薪水。作者簡單扼要的帶我們認識：有多少無辜求職者因為「關鍵字」被人資軟體過濾掉？什麼樣的訓練，才能補上學校與業界之間的銜接？訓練到底是企業還是學校的責任？
本書作者是華頓商學院人力資源中心主任，獲《人力資源雜誌》選為2011年20位最具影響力的思想家。他詳細分析就職市場數據，調查雇主、求職者、教育機構，並訪談多位職場專家，破解了好人才找不到好工作的真相，並指出未來的解決之道。
http://tw.news.yahoo.com/%E5%A5%BD%E4%BA%BA%E6%89%8D%E7%82%BA%E4%BB%80%E9%BA%BC%E6%89%BE%E4%B8%8D%E5%88%B0%E5%A5%BD%E5%B7%A5%E4%BD%9C-160942869.html
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